Калгари, наш новый дом

Hi! Я - Иван Заморанов, с недавних пор канадский приземленный иммигрант.

Коль скоро вы попали на эту страничку, с большой вероятностью можно предположить, что Канада вас интересует как страна будущего (или настоящего) проживания. И если вы еще не вполне определились с выбором провинции и города, то данные записки безусловно заслуживают вашего внимания, ибо они призваны восстановить историческую справедливость в отношении Калгари - города совершенно замечательного, который в силу разных причин был незаслуженно обойден вниманием авторов на темы иммиграции и обживания в Канаде.

Поделиться своими впечатлениями о Калгари, в плане информационной поддержки будущих иммигрантов, мне было предложено Ингой Клеменс. Подробностей личного свойства вы здесь практически не найдете: я не до такой степени страдаю сетевым эксгибиционизмом, чтобы обнажаться перед всем русскоязычным Интернетом. Что же касается моего восприятия Калгари, как я постарался его отразить в этих записках, большая просьба к старожилам не кривить физиономию (типа, да что б ты понимал, без году неделя), а если есть возражения, сесть и написать свою версию.

Дисклэймер

Все, здесь написанное - одно большое сплошное IMHO. Претензии по поводу возможного разочарования и несложившейся судьбы не принимаются. Period. Если у кого-то есть вопросы, замечания или пожелания, мой email - izamoranov@shaw.ca

Кто я такой и как здесь оказался

Свалить из России подумывал давно. То есть, как бы не подумывал, а помечтывал. Сходил в одну иммиграционную контору (давно это было, году в 95) - прозондировать шансы насчет Австралии. Ну, уговорили они меня заодно провериться по канадским критериям. Через некоторое время звонят и говорят, нормально, мол, мужик, в Австралию тебе баллов не хватает, зато по Канаде можно поработать. А я тогда думал, что Канада - это те же Штаты, только холоднее у них (а в Штаты я бы и даром не поехал, но обсуждать этого здесь не буду - принцип политичексой корректности, однако!).

А как-то раз, в начале 98-го, наткнулся в Интернете на подборку анекдотов, которые американцы рассказывают про канадцев - и что-то у меня в мозгу чирикнуло: ан нет, думаю, друзья, канадцы-то, поди, вовсе не тормоза, а, наоборот, нормальные люди супротив вас, отморозков, будут.

Тут как раз сайты по иммиграции появились (за что их авторам большое спасибо), и начал я их взапой читать и на себя примеривать. И гляжу, а ведь можно прорваться-то! Собрал я потихоньку все документы и отправился в Москву-матушку. О том, как сдавался, отчитался, как положено, перед заступницей нашей Ингой Клеменс, которой во многом обязан успешным прохождением, так что рассказ мой с тех пор лежит на всеобщее обозрение вот здесь.

Ну, и покуда они там решали, пущать меня в Канаду или нет, задумался я: вот дадут мне бумажку заветную, и куда же мне с ней податься? Поначалу, как нормальный иммигрант, думал - в Торонто. Ну, на худой конец, в Ванкувер. И тут - дело случая - преподаватель мой по английскому, канадский парень по имени Troy, говорит: а поезжай-ка ты, братец, в Калгари. С каких это, - спрашиваю, - таких хренов в Калгари? Чего я там забыл? А с таких, - говорит. Экономика там на подъеме - раз. Налога провинциального нет - два. И вообще, - говорит, - по всей Канаде народ с насиженных мест снимается и в Альберту прет, один ты кочевряжишся, хотя тебе-то все одно стартовать где-то надо.

И задумался я крепко, и стал Интернет рыть на предмет житья-бытья в славном городе Калгари. И выяснил вскорости, что таки неплохо живут там люди, не жалуются, а наоборот, кругом свой город восхваляют.

Тут наконец подошла бумага из посольства, и началась сплошная морока: квартиру продать, деньги перевести (вот, кстати, пособие по открытию счета), чемоданы уложить, ну и так далее. Ближе к отъезду работник из меня был уже совсем никакой: сидел по уши в Интернете и к новой жизни готовился.

И вот, значит, в конце августа попрощались мы с родными-близкими, сели в самолет, и не прошло и суток, как приземлились мы на канадчине вожделенной, и с этого момента началась в нашей жизни новая страница.

Калгари вдоль и поперек

Не буду утомлять читателя подробностями обустройства на новом месте, остановлюсь лучше на альбертской (и, в частности, калгарийской) специфике.

Краткий экскурс в историю

До середины столетия Калгари был довольно-таки захудалым городишкой, чей профиль во многом определялся фактом прохождения через него Canadian Pacific Railway. Здесь располагались всякие депо, товарные склады и прочие железнодорожно-ориентированные заведения. Помимо этого, прилегающие регионы изобиловали хлеборобами, овощеводами, ковбоями и прочими фермерами, что тоже оказывало заметное влияние на экономику города и провинции.

Так продолжалось вплоть до конца сороковых годов, когда в окрестностях Эдмонтона были найдены месторождения нефти и газа. Не спрашивайте меня, почему Эдмонтон (административный центр провинции Альберта), которому, казалось бы, были все карты в руки, уступил привилегию называться энергетической столицей Канады своему соседу - я этого не знаю. Могу только догадываться, что не последнюю роль сыграло более удачное географическое расположение Калгари: близость к границе с США, прохождение через город главных железнодорожной и автомобильной магистралей страны, а также, возможно, близость к живописнейшим Rocky Mountains (должны же были президенты нефтяных компаний где-то оттягиваться в свободное от работы время).

С тех пор численность населения Калгари возросла почти в десять раз: с примерно 93,000 в 1941 г. до нынешних 800 с лишним тысяч человек. Благодаря щедрым нефтедолларовым поступлениям власти провинции и города сумели создать привлекательные условия для массового притока новых резидентов как из прочих провинций Канады, так и из других стран. Для столь быстрорастущего города Калгари отличается продуманной градостроительной политикой: в городе замечательная транспортная инфраструктура, офигенный downtown, достаточно много парковых зон, неплохая система общественного транспорта и все такое.

Надо сказать, что тесная связь экономики Калгари с нефтегазовым комплексом имела и негативную сторону, а именно подверженность первой колебаниям в зависимости от общемирового состояния отрасли. Лишь в последние несколько лет, благодаря усилиям ... не знаю, чьим уж там усилиям, но только калгарийцы полагают, что к настоящему времени эта пуповина заметно ослабла в результате того, что в городе интенсивное развитие получили и всякие другие бизнесы, в первую очередь в сфере высоких технологий: телекоммуникации, разработка программного обеспечения и пр., а также транспорт и туризм.

Что там в потребительской корзинке

Вернемся, однако, к более приземленным материям. А именно, как все эти макроэкономические подвижки транслируются в условия жизни отдельно взятого иммигранта и его семьи.

Прежде всего, стоимость жизни в Калгари заметно ниже, чем в Торонто и Ванкувере (хотя, скажем, в Саскачеване она еще ниже; другой вопрос, а чего там делать-то, в этой глухой прерии?) при сопоставимом уровне доходов (есть масса разных источников, можно спорить о достоверности их методик, но в целом картина просматривается примерно такая). Даже если допустить, что зарплаты в Калгари все-таки пониже, для новоприбывшего иммигранта без работы все-таки на первых порах важнее поменьше тратить.

Для примера, аренда жилья в Калгари обходится в какие-нибудь 600-700 долларов за двухбедрумную квартиру или верхний этаж дома, в нормальном районе. Соответственно, бейсмент или однокомнатную квартиру можно найти по цене около $450-500. В районах, непосредстввенно прилегающих к даунтауну, расценки, естественно, повыше, но в том-то и прикол с Калгари, что вы можете поселиться на разумном удалении от центра, и при этом в силу относительной компактности города не испытывать больших неудобств.

Далее, в провинции Альберта при покупке товаров не взимается провинциальный налог. Для сравнения, в других провинциях он составляет 7-8 процентов. То есть, приобретая, скажем, пылесос стоимостью $100, вы платите всего $107 (7% - федеральный налог), а не $114, как в Британской Колумбии. Учитывая, что, как правило, иммигрантам по прибытии приходится как минимум обзаводится мебелью и электробытовой техникой, что запросто может потянуть на 3-4 тыс. долларов, на одном только провинциальном налоге, или, точнее, отсутствии оного, экономится две-три сотни долларов (совсем не лишних в бюджете).

Существенным подспорьем для ньюкомера является также то обстоятельство, что в провинции Альберта базовая программа медицинского страхования Alberta Health Care Program вступает в силу со дня приземления, а не через три месяца. Говоря о медицинском обслуживании, нужно добавить, что в Альберте существует (если не ошибаюсь, единственная в своем роде среди всех провинций) специальная детская программа Alberta Child Health Benefit, которая дополнительно покрывает детям расходы на лекрства, стоматологические услуги, очки и вызов скорой помощи. Эта программа не распространяется на семьи с доходом выше некоторого установленного уровня, и оформление этого пособия занимает три-четыре месяца, но все равно для новоприбывших с детьми иметь такую возможность совсем не плохо.

Еще в Калгари дешевле транспорт: $1.60 - разовый проезд, $13.50 - книжечка из 10 билетов, $5 - проездной на день и $50 - месячный проездной. Все лучше, чем $78 в Ванкувере.

Как тут с работой

Ну ладно, это все касалось стоимости жизни, и надо сказать, есть местности в Канаде и подешевле Калгари. Но, как верно замечено, не бойтесь высоких расходов - бойтесь низких доходов.

Итак, что же может предложить калгарийский рынок труда? К сожалению, я не имею ни малейшего представления о том, как обстоят дела в профессиональных областях, отличных от компьютерной, поэтому буду говорить только об IT-специалистах.

IT-отрасль в Калгари - одна из наиболее динамично развивающихся. Местный бизнес-справочник содержит данные о примерно 500 компаниях, так или иначе связанных с компьютерами: консалтинговых, программистских, системных интеграторах, розничных продавцах компьютерной техники. Кроме того, в любой мало-мальски крупной фирме тоже нужны свои компьютерщики. Для ищущих работу предлагают свои услуги три десятка агенств, специализирующихся на подборе компьютерного персонала.

Тем не менее, я не думаю, что Калгари - самый благоприятный город в Канаде по соотношению количество предложений на тысячу человек населения. По некоторым оценкам, он уступает по этому показателю Оттаве, Торонто и Ванкуверу (речь идет только о компьютерных предложениях). Но и не беспросветный. Немного настойчивости и везения - и работу найти можно (находят же!).

Где бы ни работать лишь бы ... заработать

Что действительно хорошо в Калгари, здесь всегда есть пул т. н. survival jobs, т. е. неквалифицированной работы, на которой едва будешь сводить концы с концами, но все же не протянешь ноги от голода и не будешь жить в коробке на улице. Примерами survival job может быть работа курьером, упаковщиком, уборщиком офисных помощений, сиделкой, развозчиком пиццы, разносчиком газет, охранником, рабочим на конвейере или на стройке. Многие люди самого разного происхождения, прожившие в Канаде по многу лет, подчеркивают, что даже в не самые благоприятные годы в Калгари всегда можно было найти какую ни на есть работу.

Разумеется, вы не будете счастливы на такой работе. Но ее можно рассматривать как временный выход из положения, пока вы, скажем, не освоите английский до такой степени, чтобы претендовать на должность в своей профессиональной области, или не пройдете лицензирование, если оно обязательно для вашей специальности. Имея источник существования, вы можете подумать о профессиональных курсах или о переквалификации (масса учебных заведений предлагает огромное разнообразие курсов, в том числе с занятиями по вечерам и выходным, а также дистанционно). В помощь семьям с невысоким доходом действует множество социальных программ. Вы можете рассчитывать на специальные льготы, пособия, дотации на детский сад, субсидированное жилье, продовольственные наборы и многое другое. Сориентироваться в море социальных программ вам помогут, в частности, русскоговорящие сотрудники в Calgary Immigrant Aid Society (когда по приземлении иммиграционный чиновник выдаст вам информационную брошюрку Welcome to Alberta, не выбрасывайте ее - там есть контакты всех организаций, которые могут понадобиться на первых порах).

Не следует думать, что работа из категории general help (неквалифицированная) найдется сама собой в один день. Кроме того, некоторые виды работ налагают кое-какие условия: чтобы развозить пиццу или разносить газеты, требуются, как правило, автомобиль и водительские права, для работы на стройке нужны специальные ботинки с металлическими носками (steel-toed boots), мужику вряд ли дадут женскую работу и наоборот, и т. д. Пишу об этом, чтобы у людей не сложилось неправильного представления при виде многочисленных объявлений у дверей супермаркетов, на заправках и пр., типа Now hiring или Help wanted, что будто бы в случае нужды вы туда придете и вас сразу возьмут на работу. В большинстве случаев вам предложат заполнить анкету, которая уйдет в центральный офис, и вероятность, что вам когда-нибудь оттуда позвонят, крайне невелика. Поэтому, если вы рассматриваете возможность продержаться в трудный период в качестве разнорабочего, не ждите, пока истратится последняя копейка, начинайте поиск заранее.

Поиск работы в условиях вражеского окружения

Несколько замечаний относительно поиска работы. Хотя я считал, что готов на сто процентов, некоторые вещи открылись мне уже на местности. Поэтому, в дополнение к замечательным пособиям по данному вопросу от разных авторов, хотел бы поделиться своими личными наблюдениями".

Для начала позволю себе напомнить основные положения, от которых следует плясать, приступая к поиску работы (предполагается, что в основном с теорией вы уже знакомы).

1. Резюме должно в точности соответствовать должности, на которую вы претендуете. Если вы считаете, что можете квалифицироваться по нескольким разным позициям, заготовьте столько же вариантов резюме с хайлайтом на релевантные скилзы и умолчанием об остальных (ничего, что я говорю по английски? :o)).

2. Резюме должно быть безупречным с точки зрения английского. Сколько об этом ни говорилось, многие соискатели продолжают стряпать безграмотную макулатуру. Кроме того, я считаю, проверка обязательно должна включать прочтение вашего резюме человеком, для которого янглийский язык - родной.

3. Используйте все доступные возможности и информационные ресурсы: агенства по трудоустройству, сеть личных знакомств, ньюсгруппы, job банки, библиотеку, интернет-сайты непосредственных работодателей.

4. Не переоценивайте и не преуменьшайте значение резюме. Оно служит цели привлечь внимание работодателя или рекрутера до такой степени, чтобы он пригласил вас на интервью, не больше и не меньше.

5. Будьте готовы к интервью: отрепетируйте связный рассказ о своих заслугах и достижениях, заготовьте ответы на десяток типичных вопросов, сформулируйте парочку своих собственных, предварительно изучив профиль компании по материалам Интернета.

6. На протяжение всего интервью излучайте nice personality и positive attitude, хорошей иллюстрацией какового мне представляется следующий старый анекдот.

Магазин борется за звание предприятия образцового обслуживания. В хозяйственной секции происходит диалог:

- Скажите, у вас есть туалетная бумага?

- (расплываясь в милой улыбке) Мне очень жаль, в настоящий момент нет, но могу предложить конфетти или наждачную :o)).

Кстати, по ходу вспомнился еще один. Он не совсем в тему, просто это один из моих любимых.

Москва. Олимпиада-80. Из Мосторга по все магазинам разослана строжайшая инструкция: ни в коем случае не отказывать покупателям. Говорить им что угодно, водить за нос - но только не отказывать. Через некоторое время в хозяйственной секции ЦУМа происходит диалог:

- Скажите, у вас моющиеся обои есть?

- Да, конечно! Мы с удовольствием подберем вам подходящую расцветку, но нам нужно знать расположение мебели в вашей квартире, уровень освещенности - ну, вы меня понимаете. Пожалуйста, сходите домой, сделайте несколько цветных фотографий интерьера, снимите план квартиры, и приходите к нам снова, мы поможем вам сделать наилучший выбор.

Приятно удивленный уровнем сервиса мужик поворачивается к выходу, и тут стоящий поблизости интеллигентного вида пенсионер трогает его за руку и с тихой печалью в голосе говорит:

- Не верьте им, молодой человек. Я уже и унитаз из дому приносил, и ж... показывал, а туалетной бумаги все равно не дали. :o))

Ну, это я так, для разрядки. Поехали дальше.

7. Не забывайте про follow-up. В благодарственном письме нужно отразить три вещи: вашу неописуемую признательность интервьюерам за потраченное время; пуще прежнего возросшую заинтересованность в испрашиваемой должности; все то, что вы от волнения забыли рассказать во время интервью.

Теоретически, если вы придерживаетесь этих нехитрых правил, через некоторое время оказываетесь счастливым обладателем хорошей работы с хорошей зарплатой. На практике, однако, не всегда все так просто. Вот что я обнаружил, пока искал работу, и что, я думаю, может так или иначе пригодиться другим.

Рекрутеры a look under the covers

По правде говоря, я надеялся, что по приезду обзвоню все агенства, набьюсь на интервью, и рекрутер, глядя в мои честные глаза, размякнет и извлечет из потайного ящика стола секретную заначку в виде привлекательного офера. Не тут-то было. Не реагируют они, если ваш набор скилзов не убивает наповал. В лучшем случае отпишут по email, что-де резюме ваше сложено в стопочку вместе с сотнями прочих на случай будущих вакансий. И как-то сразу понимаешь, что шансы, что о тебе вспомнят через месяц-другой, не особенно велики. Можно, конечно, попытаться позвонить, но у этих гадов целые редуты возведены в лице секретарш и автоответчиков, чтобы оградить себя от докучливых соискателей.

Более того, со временем обнаруживаешь, что тебя, мягко говоря, просто дискриминируют по признаку происхождения. Это когда вы откликаетесь на объявление, где описание позиции ну просто один в один соответствует вашей квалификации, а в ответ - тишина. Один раз, другой, третий ... И приходит понимание, что мир несовершенен, и становится грустно от осознания этого прискорбного факта.

И нет у них никаких секретных заначек. Все заявки, что поступают от работодателей, тут же вываливаются в Интернет, разливается по job банкам, да сразу по нескольким, так что потом на одно и то же объявление по десять раз натыкаешься.

Затем выясняется, что не каждое объявление в действительности означает, что компания заинтересована в новом работнике. А происходит вот что. Понадобилось, скажем, Shell Canada еще одного человечка в информационный отдел. Приходит ихний менеджер и объявляет: народ, если у кого есть на примете грамотный мужик, тащите его к нам, побеседуем. Натурально, все начинают сватать своих близких друзей и дальних родственнников. Если вдруг оказывается, что ни на кого туфелька не налазит, вешают объявление в своей закрытой сети. И можно не сомневаться, что уж после этого-то парням с улицы не остается ни единого шанса. Все так, но у компании есть акционеры. А они знают, что стоит только отвернуться, как эти орелики мигом разведут семейственность и групповщину. Потому в ихней корпоративной кадровой политикой и записано красными по белому нитками, что все вакансии в обязательном порядке должны заполняться по итогам открытого конкурса, с публикацией объявления в средствах массовой информации. Но указы не только в России пишутся, чтобы их все, кому не лень, обходили. Человечку этому, из своих, говорят: потерпи, старик, с месячишко, выйдет положенный срок, мы тебя и вытащим на свет божий, как будто ты есть самый главный победитель в честном конкурсе. А лопухи вроде нас, иммигрантов, стараются, строчат свои cover letter'ы, да только никуда дальше мусорной корзины их писанина не попадает.

Но не все так плохо с рекрутерами. Бывает, и через них кто-то работу находит. Впрочем, на рекрутерах свет клином не сошелся: есть еще ряд эффективных подходов, о которых я хотел бы упомянуть. Здесь предстоит оперировать на т. н. hidden job market, или, по-простому, искать выходы на работодателей и контактировать с ними напрямую. Вот эти три подхода.

Вдумчивый

В библиотеке берется толстенный бизнес-справочник (у нас в Калгари он прибит гвоздями к столу в читальном зале). Помимо алфавитного указателя, в справочнике есть индексы по видам бизнеса и количеству служащих, а также секция Key Personnel. Выбираете из справочника те компании, которые кажутся вам наиболее перспективными с точки зрения трудоустройства в них. Выписываете имена людей, с которыми предполагаете контактировать (по возможности не кадровика, а начальника нужного вам отдела, в небольших конторах - президента или general manager'а). Приходите домой и просматриваете их web-сайты. Если повезет, там будет секция Careers, или Employment Opportunities, или еще что-нибудь в этом роде. Если повезет еще больше, внутри увидите раздел Current Opportunities. И считайте себя совсем счастливчиком, если там окажется вакансия, на которую вы можете претендовать.

С такими редкими экземплярами обращайтесь бережно. Отложите все в сторону, покурите, подумайте. Прочтите, чем компания занимается. Найдите, что о ней вообще пишут в Интернете. Просмотрите другие вакансии: а нет ли там какого ключика? Читайте между строк, анализируйте, додумывайте. Затем сядьте и напишите хорошее сопроводительное письмо: какой вы незаменимый специалист для их конторы, и как всю жизнь мечтали у них работать, и какой у вас гигантский потенциал. Приложите резюме и направьте все это на имя человека, который у вас значится в досье (на сайте, скорее всего, будет только общий email отдела кадров). Если никаких контактов для данной конторы не значится, позвоните в офис и спросите у секретарши. Не жалейте усилий: полдня работы с такой вакансией могут по эффективности стоить недели тупой рассылки.

Все, регистрируете факт отправки в своей базе данных (электронной таблице, журнале) и переключаетесь на следующую задачу. Авось, позвонят.

Массированный

Тут все понятно, рынок берется нахрапом. Заготавливаете резюме и шаблон cover letter. Раскрываете Желтые страницы на нужном разделе (можно воспользоваться online-версией), и начинаете прозванивать подряд все конторы, одну за другой. Спрашиваете, с кем можно побеседовать по вопросу трудоустройства. Нередко это бывает сама секретарша. В маленьких конторах трубку может снять и сам президент. Называете свою специальность. Самый распространенный ответ: извините, в настоящее время мы не нанимаем. Поинтересуйтесь, можно ли заслать резюме просто на всякий случай. Запишите, на чье имя и в какой форме это можно сделать. Вписываете в шаблон cover letter название и адрес конторы, подставляете имя и должность контактного лица, исправляете по мере необходимости дату. Отправляете. Регистрируете. Все, следующий. Конвейер, понимаешь. Задача - разослаться за минимально возможное время. Практически реально в день отправлять 50-70 резюме.

Поскольку разговор по телефону требует некоторого навыка, можно для начала потренироваться на заведомо порожняковых конторах (признаками вероятной порожняковости могут, к примеру, служить отсутствие баннера конторы в телефонном справочнике или адрес где-нибудь у черта на куличках). В целях повышения продуктивности использования дневного времени можно собственно отправку отнести на вечерние часы.

Очевидный недостаток такого метода - вероятность прошляпить действительно стОящую компанию, к которой следовало бы подойти индивидуально. Не менее очевидное решение - использовать комбинированный подход.

Networking

Пособия по поиску работы рекомендуют networking как исключительно эффективный метод, и мой личный опыт согласуется с этим утверждением. Разумеется, процесс создания и расширения сети знакомств во многом носит случайный характер, но, придерживаясь некоторого guidance, можно направить его в желаемое русло.

• Будьте вербально активны. Не стесняйтесь вступать в разговор с незнакомыми людьми: в магазине, в автобусе, на улице, на детской площадке - везде, где это может быть уместно, и особенно с теми, кого вы встречаете регулярно. Канадцы в большинстве своем охотно идут на контакт. Даже если мимолетная беседа не приведет к знакомству, по крайней мере попрактикуетесь в английском.

• Посещайте места, где люди собираются на регулярной основе. Примерами могут быть церковь, библиотека, спортзал, community centres, группы по интересам. Будет особенно хорошо, если вам удастся найти какую-нибудь профессиональноую ассоциацию.

• Ищите возможность сделать людям что-нибудь полезное. Хотя чаще они будут предлагать сделать что-нибудь для вас.

• Не пожалейте 10-20 долларов и закажите набор бизнес-карточек. На карточке можно указать ваше имя, координаты, профессиональную принадлежность. Старайтесь всучить ее собеседнику при любой возможности. Верьте-не верьте, но порой стреляет.

Есть ли от всего этого практическая польза? IMHO - да. Целенаправленно занимаясь networking'ом, вы не только повышаете шансы найти работу. Вы также улучшаете свой язык, приобретаете новые возможности, узнаете что-то новое. И, может быть, самое главное, перенимаете модель взаимоотношений, принятую в канадском обществе - а без этого всем нам, я уверен, будет трудно вписаться в эту новую жизнь.

И еще один момент. На определенной стадии, когда работу ищешь-ищешь, а она все не находится, вполне естественно, временами накатывают приступы отчаяния. Не позволяйте этому чувству завладеть вами - fight it! Вы прошли девять десятых пути (скажем, в терминах усилий): одолели иммиграцию (что, легко было?), справились с переездом со всеми его трудностями, прошли период начального обустройства, сбросив при этом десяток килограмм. До нормальной жизни, ради чего, в частности, вы и решились на столь радикальные перемены, и которая - о, вот она, только что проехала мимо вас в образе благодушного канадца с пучком клюшек для гольфа на заднем сиденье, - до этой нормальной жизни - о, вот еще одна, седая благообразная старушка, восседающая за рулем шикарного вэна, повезла своего пуделя к парикмахеру (ну, вы, конечно, не такой, у вас свое представление о счастье), - до нее осталось самая малость - найти достойную работу. И ладно бы мировой кризис был на дворе, великая депрессия, нашествие Мамая. Нет же - вон, десятки, сотни объявлений: требуется. И вам, по большому счету, не нужны сотни. Нужна ОДНА-ЕДИНСТВЕННАЯ работа - та, которая станет ВАШЕЙ. Неужели вы ее не отыщете?!

Есть такое слово - challenge. В словаре оно переводится как вызов. Я бы добавил, вызов самому себе. В английском это очень емкое и часто встречающееся слово. Так вот, рассматривайте нахождение работы как вызов - вызов своему интеллекту, способности мобилизоваться, умению распределять ресурсы, анализировать, находить решение в условиях неопределенности, - одним словом, challenge! Да, по исходным параметрам вы уступаете конкуренту-канадцу. У вас отнюдь не блестящий язык, нет местного опыта работы, возможно, вас даже некому отрекомендовать (бывший начальник в России, не говорящий ни слова по английски, не в счет). Но! У вас шире кругозор, у вас есть гибкость мышления, есть, наконец, психологическая устойчивость человека, закаленного годами борьбы с невзгодами. И вы должны доказать всем, что выши козыри - весомее!

Прочие стороны жизни

Не могу сказать, что мы объездили Калгари и его окрестности вдоль и поперек - не было больших возможностей, и, кроме того, мне не с чем сравнивать, но все же кое-что рассказать могу.

Как и в остальной Канаде (судя по рассказам других), в Калгари без проблем пойти погулять в парковой зоне, сходить в спортзал, покататься на велосипеде. Есть катки, детские игровые площадки, в общем, все, что нужно для активного отдыха.

Для желающих отдохнуть на природе куча пикниковых зон со всеми удобствами, туристические маршруты самого разного уровня сложности, прекрасные условия для занятий горными лыжами, альпинизмом, водным туризмом. Летом, (говорят, сами пока еще не знаем), есть где покупаться и позагорать.

На территории Stampede Park, это почти в центре города, в июле проходит очень известный праздник Calgary Exhibition and Stampede: съезжаются ковбои со всей Северной Америки, пьют пиво, играют кантри на временных площадках, состязаются в умении удержаться на скачущем быке. И весь город веселится вместе с ними (хотя сам, опять-таки, не видел).

Местная команда НХЛ Calgary Flames последние годы не блещет. В прошлом году они не попали в play-off, да и в этом, судя по их игре, не попадут. Игоков хорошего класса можно посчитать по пальцам: наш Валерий Буре (младший брат Павла Буре), лидер в команде по заброшенным шайбам, защитники Tommy Albelin и Phil Housley, да отличный вратарь Fred Brathwaite, который и тащит всю команду.

Еще из достопримечательностей можно отметить неплохой зоопарк, к которому примыкает парк доисторических животных, где можно наглядно показать деткам, как выглядели тиранозавры, птеродактили и прочие чудики.

Народ здесь в массе своей доброжелательный и приветливый, хотя, как утверждают некоторые, несколько консервативный. Молодежь, как ей и положено, в меру отвязанная (шумят в транспорте, ходят в чем попало), но не агрессивная. Такого явления, как обкуренные подростки на лавочке в парке, пока вроде не встречал.

Заботиться о безопасности здесь совершенно не приходится, что после России несколько непривычно. Есть, правда, несколько районов компактного проживания всяких латиносов и афроамериканцев, где все-таки время от времени что-нибудь случается, но мне как-то не приходит в голову, зачем бы я мог там оказаться.

Нам очень нравится здешний климат. Вот для справки выдержка из словарной статьи:

The mountains also cause Calgary's climate to be rather dry. It has only 444 mm (17 in) of precipitation per year. Summers are pleasantly mild, with an average daily July temperature range from 10° C to 24° C (49° F to 75° F). Winters are long and cold, with an average daily January temperature range from -16° C to -4° C (4° F to 24° F), but are relieved by frequent warm winds called chinooks.

"Calgary," Microsoft® Encarta® 98 Encyclopedia. © 1993-1997 Microsoft Corporation. All rights reserved.

Некоторые, правда, страдают от излишней сухости воздуха (нормальный уровень влажности здесь - 50-60%), и мажутся кремами, но мы после духоты, которая была в наших краях, просто отдыхаем. В этом (1999) году на рождественские праздники была зарегистрирована рекордно высокая температура: в течение всей недели днем было 15-20 градусов тепла. Правда, более типичная температура для этого времени года - 5-10 градусов ниже нуля.

Одним словом, осадков мало, лето не душное, зима мягкая, но в то же время со снегом - чем не жизнь. И мне остается только сказать:

Welcome to Calgary!

Calgary Frequently Asked Questions (FAQ) by Ivan Zamoranov.